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2018年安徽军队文职考试资讯 | 安徽军队文职考试交流群

安徽军转干考试交流群
【导语】2019中国人民武装警察部队警官学院招聘文职人员公告已发布，为了方便广大考生充分做好2019年备考准备，中公安徽基层考试网为大家整理相关信息，供广大考生参考。欢迎加入军队文职笔试交流群，了解更多军队文职考试信息，和小伙伴们一起备考。

一、身份定位

新的《中国人民解放军文职人员条例》规定：军队文职人员“是指在军民通用、非直接参与作战且社会化保障不宜承担的军队编制岗位从事管理工作和专业技术工作的非现役人员，是军队人员的组成部分。文职人员在军队和社会生活中，依法享有国家工作人员相应的权利，履行相应的义务”。

岗位编制

文职人员岗位分为管理和专业技术两类：管理岗位是指担负领导职责或者管理任务的工作岗位;专业技术岗位是指从事专业技术和专业技能工作，具有相应专业技术、专业技能水平和能力要求的工作岗位。

二、岗位等级

管理类文职人员岗位由高到低设部级副职、局级正职、局级副职、处级正职、处级副职、科级正职、科级副职、科员、办事员9个岗位等级;专业技术类分为高级、中级、初级岗位，由高到低设专业技术一级至专业技术十三级。

三、职业发展

岗位等级一般任职满最低年限后逐级晋升，表现特别优秀的可以提前晋升，表现特别优秀、工作特别需要的可以越级晋升。可在用人单位内部交流，工作特别需要的也可在本专业领域跨用人单位交流。培训区分岗前培训、在岗培训、专业培训、任务培训四种类型，并接受军事职业教育，纳入军队人员培训体系分级分类组织实施。考核分为平时考核、年度考核、任期考核，以及试用期考核、晋升领导职务的任职前考核。退休年龄按照国家和军队有关规定执行。