中公安徽基层考试网为您提供安徽省基层考试信息,备考资料。关注“安徽文职考试”微信,随时随地查看各类招考资讯;
2019年安徽军队文职考试资讯 | 2019安徽军队文职面试交流群
【导语】军队文职考试中,面试是考试的一种考试方式,中公安徽基层公职考试网为考生们精心整理了面试相关的考试报考指南,以供大家参考学习,助力考生备考军队文职考试。 温馨提示:想获取更多军队文职考试题库资源,了解更多军队文职考试招聘信息,找到更多志同好友,请点击加入军队文职在线交流平台。
题目:
你是单位新来的员工,在一次内部工作研讨会上,一名老同事表达了自己的想法,但是你觉得老同事说的有问题,于是便在随后的发言中指出了老同事的问题。因此老同事勃然大怒,当众说你没见识,什么都不懂。此时,你怎么办?
回答问题的思路
考生在面试时需要思考一个问题:在面试过程中,面试官在提问问题时,到底想要问什么?
在这道题目中,
场合:内部工作研讨会
事件:老同事发怒,当众指责我
原因:新员工“我”,当众指出老同事的“问题”
面试官问的是会怎么办!!那么面试官更想知道的是解决办法!考生要注意:
1、保证会议继续进行;
2、消除与老同事之间的误会;
3、提高自己的水平;
所以考生回答重点:围绕原因、事件、场合进行论述。
参考答案
总
在会议现场,虽然被老同事当众驳斥,略显尴尬。但是我认为此时此刻并不是要去争论谁对谁错,而是要维护会议秩序,保障会议正常进行下去。
分
首先,接受指责,向大家致歉。
在会议现场面对老同事的驳斥,我不会反驳与争论,而会与老同事和其他与会人员表示歉意,确实是我考虑不周,不该随意评价老同事的发言,影响了会议进程。我会再好好思考老同事给我们提供的宝贵想法,从中吸取经验。
其次,不影响后续的会议进度。
在会议后续进程中,仍然要积极发言表明自身的观点与意见,但是一定要注意自己的语言表述方式和表情态度,避免产生误会和矛盾。而且因为与会人员多是老同事,所以在能力上与经验上都是我要学习与提升的,在后续会议中要更多的对老同事的意见表示赞同。
再次,找时间向老同事提出感谢。
在会议结束之后,找到老同事,向老同事再次表示歉意,希望老同事能理解我。并且用委婉的语气就会议中不明白的地方向老同事请教,请求老同事给予解答,消除我的疑惑,并表示感谢。
最后,提高自己,不再犯错。
在以后得工作中要注意对老同事表现出充分的尊重,要选择合适的方式与时机来表达自己的想法,以免造成同事之间的矛盾,保障办公室的融洽氛围。
欢迎关注中公安徽基层考试网
关注安徽文职考试微信,及时掌握考试资讯
更多资讯请查看 安徽军队文职考试网
扫描左侧二维码或者手动搜索QQ群819878990,关注【安徽军队文职考试交流群】,招考咨询,获取备考资料。
省份 | * |
---|---|
姓名 | * |
电话 | * |
微信 | |