中公安徽基层考试网为您提供安徽省基层考试信息，备考资料。关注“安徽文职考试”微信,随时随地查看各类招考资讯；

2019年安徽军队文职考试资讯 | 2019安徽军队文职面试交流群

2019安徽军转干考试交流群|体检心理测试

【导语】军队文职考试中，面试是考试的一种考试方式，中公安徽基层公职考试网为考生们精心整理了面试相关的考试报考指南，以供大家参考学习，助力考生备考军队文职考试。 温馨提示：想获取更多军队文职考试题库资源，了解更多军队文职考试招聘信息，找到更多志同好友，请点击加入军队文职在线交流平台。
利润问题是生活中常见的一类问题。要做这类题目，首先需要掌握相应的公式，然后再结合一些方法，那么这类题的正确率必然会有所提升。接下来中公教育专家就从这两方面来学习利润问题。

一、相关公式

1、利润=售价-成本

二、常用方法

1、特值法

例：去年10月份一台电脑的利润率为50%，11月份降价为10%，后在12月份价格又上涨5%，问12月份该电脑的利润率为多少?

分析：结合利润率公式，需要知道利润和成本的值，但是题中没有给出，那这时可以考虑设成本为特值100。根据公式售价=成本×(1+利润率)可以求出12月份的价格，进而求出利润率。

中公解析：12月份售价：100×(1+50%)×(1-10%)×(1+5%)=141.75

12月份利润率为41.75%

总结：所求为乘除关系且对应量未知时可以考虑用特值法，出现百分数考虑特值整十整百。

2、方程法

例：某商品按20%利润定价，然后按8.8折出售，获得利润84元，求商品的成本是多少元。

中公解析：设成本是x元，根据利润的基本公式可以列方程，有x(1+20%)×0.88-x=84，解得x=1500。

总结：当题干中出现获利、亏损、共…等字眼时，考虑用方程法，关键是找到等量关系。

3、十字交叉法

例：一批商品，按期望获得50%的利润来定价。结果只售出70%的商品，为尽早售完剩下的商品，商店决定按定价打折销售，这样所获得的全部利润是原来的期望利润的82%，问打了几折?

中公解析：设打折后的利润率为x%，应用十字交叉法得：

总结：一般有比值混合时考虑用十字交叉法，在利润问题里，一般出现利润率混合时考虑十字交叉法。

综上，是对利润问题的整体概述与分析，大家可以深入思考一下生活中的利润问题。例如，满减打折等。

欢迎关注中公安徽基层考试网

关注安徽文职考试微信,及时掌握考试资讯

更多资讯请查看 安徽军队文职考试网