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在军队文职招聘考试中，有五大战区备受瞩目。今天小编来给大家分析分析东部战区招聘军队文职的发展，希望给有意向的小伙伴参考一下。东部战区招聘军队文职在2018年全军首次招聘军队文职人员即计划招聘29名，到2019年已经计划招聘90人。

一、东部战区职责

论实力，东部战区是五大战区中实力最强的。

东部战区负责领导指挥我国浙江、江苏、安徽、福建、江西、上海等6个省市的武装力量，其司令部设立于南京，陆军机关驻扎于福州。

由于东部战区面临太平洋，遭受入侵的可能性也最大，因此拥有大量先进的武器装备，海军力量占据全国一半，空军力量也占据总战区的三分之一，陆军为四分之一。在加上常年的军事演练，各兵种之间的协同演练，东部战区的协同作战能力相当强大。

二、招聘趋势分析

1、招聘数量分析

根据2018年岗位表可知，东部战区2018计划招聘29人。但是实际公示拟录取人数24人，招聘率82%;

在2019年岗位表，东部战区2018计划招聘90人，实际公示拟录取人数22人，招聘率仅有24%;

2、招聘岗位分析

在2018年中，东部战区招聘29名;在2019年，东部战区招聘90名。各年招聘岗位如下图：

对比可以发现：

工程类岗位在两年的招聘中变化不大，都是招聘20多名;医疗岗位变化量较大，直接由1名招聘38名;2019年更是多加了科学研究、护理等6个岗位。

3、招聘岗位从事的工作分析

根据工程类岗位的工作分析如图，可以发现：虽然工程类岗位的计划招聘人数只差1人，但是岗位的可选择数量却是减少了两个;而在工作内容上也显示出比较大的变化。

而工程类岗位专业科目的考察内容，2018年和2019年都是以数学1、数学2+物理为主。

通过对东部战区两年招聘军队文职的分析，可以总结出：

1、招聘文职的数量逐渐增加，呈现出对文职人员的强烈需求;

2、招聘岗位种类逐渐变多，但是对工程类岗位的人员需求比较均衡;医疗人员需求较大;

3、各岗位专业科目的考察内容保持一致，考生可以根据2019年岗位表中的考察内容复习。

东部战区的基本情况和考情就介绍到这里各位考生觉得东部战区有自己的意向岗位吗?

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