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2020安徽社区面试热点:“灵工时代”下的新就业模式

2020-12-12 14:47:54 来源:安徽中公基层公职考试网
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热点背景

Z大学国家发展与战略研究院近日发布《灵工时代:抖音平台促进就业研究报告》,《报告》提出了一个有意思的概念:“灵工”。“灵工”主要有三个特点:一是“灵活”,创业团队较为年轻,工作机制灵活(其中工作机制灵活这一点,与“零工”“灵活就业”大体相同);二是“灵气”,具有出人意料、出奇制胜的新颖性、创造性;三是“灵捷”,能敏锐洞察市场,快速反应并适应市场需求。相较“零工”“灵活就业”,短视频和直播平台带动的“灵工”新就业形态,具有更多年轻、创新、融合的优势,成为互联网红利辐射就业创业的典型范式。
95后应届生全职拍抖音,返乡创业青年带动家乡特产销售、宝妈分享育儿心得……仅一年时间,仅抖音一个短视频和直播平台,就带动3617万个就业机会。正如有评论所说,这个数字刷新了很多人的认知,不要再以为短视频和直播只是消磨时间,这是一个不可忽视的新兴产业,正在创造重要的经济和社会价值。

模拟试题

近来,一个叫“灵工”的概念火起来,“灵工”主要有三个特点:一是“灵活”,创业团队较为年轻,工作机制灵活。二是“灵气”,具有出人意料、出奇制胜的新颖性、创造性;三是“灵捷”,能敏锐洞察市场,快速反应并适应市场需求。短视频和直播行业便是其中的典型代表,对于“灵工经济”,你怎么看?

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