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2020年肥西县严店乡选拔村级后备干部及招聘工作人员共计9人公告

2021-01-05 09:25:02 来源:合肥元太人力资源管理有限公司
 

2020年肥西县严店乡选拔村级后备干部及招聘工作人员共计9人公告已经发布,安徽中公基层公职考试网为您提供2020年肥西县严店乡选拔村级后备干部及招聘工作人员共计9人公告考试信息,报名入口,岗位表,备考资料,福利待遇等信息,更多问题详询:821771636。关注安徽中公基层公职考试网随时随地查看各类招考资讯。


 根据《关于健全完善村(社区)级配套组织等相关工作的通知》(肥组字〔2018〕42号)文件精神,为适应严店乡经济社会发展需要,进一步加强村级干部队伍建设,经乡党委会会议研究决定,经县委组织部同意,定向选拔8名村级后备干部;因工作需要面向社会招聘1名工作人员。现将有关事项公告如下:

  一、选拔原则

 坚持公开、公平、公正、竞争、择优的原则,实行笔试和面试相结合的方法进行。

 二、选拔对象及条件

(一).热爱本职工作,工作能力较强

(二).思想政治素质好,遵纪守法,能吃苦耐劳,有较强组织纪律观念;

(三).作风正派、办事公道;

(四)定向选拔村级后备干部

1、定向选拔村级后备干部需是严店乡户籍(含升学、参军户口迁出的或嫁入、入赘户口未迁入的)。

2、定向选拔村级后备干部学历要求:国家教育部门承认的大专及其以上学历;退伍军人可放宽到高中(中专)及其以上学历。

3、年龄要求:年龄35周岁以下(即1985年12月1日以后出生);退伍军人放宽到40周岁以下(即1980年12月1日以后出生)。

(五)招聘工作人员

面向社会公开招聘严店乡工业园管委会1名工作人员,条件要求肥西县户籍,国家教育部门承认的大专及其以上学历,年龄35周岁以下(即1985年12月1日以后出生)。

(六)、下列人员不得报考:

(1)受过刑事处罚、行政处罚或其他严重处分的;

(2)曾被国家机关、事业单位辞退或开除公职的;

(3)涉嫌违法违纪正在接受审查,尚未作出结论的;

(4)经政府人力资源和社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员;

(5)有法律、法规规定的其他情形的。

三、定向选拔名额及招聘名额

1、根据各村(社区)干部配备情况,定向选拔村级后备干部8名,具体定向见附表

序号

定向岗位

计划数

相关要求

1

三元村

1名(男性)

 

2

管祠村

1名(男性)

 

3

罗祝社区

1名(男性)

 

4

油坊村

1名(男性)

 

5

 新建社区

1名(男性)

 

6

严店社区

1名(男女不限)

 

7

苏小社区

1名(男性)

 

8

刘河社区

1名(男女不限)

 

合计

8名

 

2、严店乡工业园管委会招聘一名工作人员。

四、选拔程序及方法

(一)发布公告

《肥西县严店乡2020年选拔村级后备干部及招聘工作人员公告》在肥西先锋网、严店乡先锋、合肥元太人力资源网站,向社会统一发布,发布时间2020年12月11日-2020年12月16日,选拔过程中各环节信息在,严店乡先锋网、合肥元太人力资源管理有限公司网站上发布。

(二)报名

1、报名时间:2020年12月17日至2020年12月21日。

2、报名地点:合肥元太人力资源管理有限公司考培中心(肥西县上派镇上小路与珍珠路交叉口、西南车城/兴众广场对面)。

3、报名方式:采取现场报名的方式进行。

4、报名要求:村级后备干部报名须提供:(1)户口本、身份证、学历证书、退伍军人退伍证等所有证件的原件复印件;中共正式党员证明(需本人党关系所在单位的党委出具证明),嫁入、入赘户口未迁入的人员须提供结婚证和严店乡一方的户口(原件及复印件);(2)近期一寸免冠照片3张;(3) 有工作单位的需提供单位同意报考证明材料,同时,报名者现场填写《肥西县严店乡2020年选拔村级后备干部及招聘工作人员报名资格审查表》,报考村级后备干部只限报考公告中规定的村(社区)一个岗位。

报考工作人员须提供:(1)肥西县户口本、本人有效身份证、毕业证书(原件及复印件);(2)近期一寸免冠照片3张;(3)报名者现场填写《肥西县严店乡2020年选拔村级后备干部及招聘工作人员报名资格审查表》。

报名者须对所提供材料的真实性负责。如有弄虚作假,一经发现,立即取消报考资格,报名资格审查由合肥元太人力资源管理有限公司考培中心初审,严店乡政府组成的审查小组进行复审。报名截止后,报考人数与选拔岗位计划数的比例原则上不低于3:1,达不到规定比例的,应形成有效竞争机制,否则,相应减少选拔(招聘)计划数。    

(三)笔试

1、村级后备干部、工作人员笔试内容:主要为农村基层工作基本知识、综合知识、时事政治、常用公文知识、写作知识、电脑操作技术、村(社区)管理方面的政策、法律法规等相关内容。笔试时间为90分钟,分值为100分,报考者填报考本人户籍所在村(社区)岗位的、退伍军人、中共正式党员或全日制211本科或全日制985本科在笔试成绩上加2分;研究生及以上加3分(总加分不超过4分)。笔试成绩占合成成绩50%。根据笔试成绩从高分到低分按照公告中规定的选拔岗位计划数1:2的比例确定面试入围人员(如最后一名有2人及其以上笔试成绩相同,则一并进入面试)。

2、报考工作人员与村级后备干部同卷笔试,笔试成绩占合成成绩50%。根据笔试成绩从高分到低分按照公告中规定的招聘计划数1:3的比例确定面试入围人员(如最后一名有2人及其以上笔试成绩相同,则一并进入面试)。

笔试成绩在上述网站上进行公示。笔试时间、地点以“笔试准考证”上为准。本次考试不提供任何复习资料,不举办、不推荐任何培训辅导班。

(四)面试

报考村级后备干部、工作人员使用统一面试试卷、面试采用结构化方式进行。面试时间每人10分钟,分值为100分,占合成成绩50%。面试主要考察应试人员的综合分析能力、解决问题实际能力以及逻辑思维语言表达能力等。面试成绩当场公布(保留两位小数,第三位小数按四舍五入处理),若某一个岗位面试人员形不成竞争,其面试成绩须达到所在考场面试平均分方可进入下一环节。面试时间、地点以“面试通知书为准”。

(五)确定初选人员

报考村级后备干部、工作人员根据笔试成绩50%、面试成绩50%,合成总成绩,从高分到低分,按照公告中规定的选拔(招聘)岗位名额1:1比例确定初选人员进入体检、考察阶段,若最后一名合成成绩相同,则以面试成绩高的优先(工作人员以严店乡户口优先);再相同以中共党员优先;再相同以退伍军人优先;再相同以学历层次高者优先,。初选人员在上述网站上进行公示。

(六)体检和考察

体检标准参照原人事部、卫生部印发的《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发〔2005〕1号)和人力资源和社会保证部、卫生部《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》(人社部发〔2010〕19号) 执行,体检费用由考生自理。

考察工作由合肥元太人力资源管理有限公司考培中心进行。考察主要采取:(1)、由考生户籍所在地公安部门出具有无违法犯罪记录证明;(2)考生所在的单位、村(社区)出具考生的政治思想、道德品行、能力素质、工作表现等情况证明。

体检和考察合格人员在上述网站上进行公示,接受社会监督。公示期为7 天。因体检、考察或举报查实,取消录聘资格造成空缺的,按合成总成绩从高分到低分,按公告规定的名额,依次等额递补 (若出现成绩并列,按确定初选人员的规则执行)。

(七)录取办法

根据体检和考察情况,报乡党委会议审查研究后,确定村级后备干部和工作人员拟聘人员名单,并在上述网站上进行公示。

(八)管理使用及待遇

1、村级后备干部确定后,乡党委、政府根据报考人员所报的岗位,统一安排到村(社区)工作。村级后备干部试用期3个月,试用期工资每月2000元,试用期满后,经组织考核称职留在村(社区)使用,待遇参照在职村(社区)一般干部工资待遇执行;

2、工作人员录用后与合肥元太人力资源管理有限公司签订劳动合同,首聘三年,试用期一个月,试用期工资2500元/月。试用期满经考核合格后予以转正。转正后工资3500元/月、绩效工资参照本单位同类人员执行。合肥元太人力资源管理有限公司为录用人员发放工资(含试用期工资),并办理社会保险,社会保险按省、市、县下发的职工社保文件规定由单位和个人分别承担。

3、村级后备干部、工作人员考核不称职的,取消村级后备干部、工作人员资格。造成空缺的,按合成总成绩从高分到低分按公告规定的岗位名额,依次等额递补 (若合成总成绩出现并列,按确定初选人员的规则执行)。

五、组织领导

 本次选拔(招聘)工作,在肥西县严店乡党委、政府领导下进行,具体选拔(招聘)工作委托合肥元太人力资源管理有限公司考培服务中心组织实施,乡纪委(监察)全程参与监督。

六、其他

咨询电话:0551-68711976 (严店乡组织办)

          0551-68853303/68853557(考培服务中心)

监督电话:0551-68711233  (严店乡纪委)

具体详情请关注严店乡先锋网、合肥元太人力资源网

          中共肥西县严店乡委员会

      2020年12月11日

 

原标题:肥西县严店乡2020年选拔村级后备干部及 招聘工作人员公告

文章来源:http://www.hfytrl.cn/display/446092.html

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